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五险
提供食宿
节日福利
工作餐
免费培训
晋升空间
定期体检
岗位职责：
1、薪酬的核算与分析；
2、收集市场薪酬信息和数据，根据市场和公司业务发展水平提报调薪意见 ；
3、薪酬制度的建立和完善；
4、部门绩效考核，月度数据的汇总及分析；
5、领导安排的其他事宜。
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业优先；
2、1年以上薪酬模块工作经验，熟悉人力资源管理知识，掌握绩效、薪酬等相关政策、规定；
3、较强的时间管理及工作规划能力对数据敏感，具备较好的文案处理能力。
联系我时就说是在 广西崇军送工 上看到的
职位发布者
电话：
136****9541
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