任职要求:
1.年龄:22-35岁;
2.学历:大专以上学历,企业管理、市场营销等相关专业毕业;
3.经验要求:具有一年以上高星级酒店前台或销售员岗位工作经验,熟悉当地市场特点;
4.知识要求:接受过酒店经营业务和销售公关等方面的培训,了解酒店接待系统,熟练操作电脑;
5.能力要求:有较强的思维能力、应变能力、良好的组织协调能力并善于处理矛盾与冲突;良好的人际沟通技巧和语言表达能力;
6.其它:工作富有责任心、进取心。具有良好的抗压能力、团队精神和较强的工作热情。
岗位职责:
1.负责酒店市场的开拓,客户的开发;
1.1负责按地区划分进行扫楼新签开发客户;
1.2负责分管的客户通过客户介绍进行新签开发客户;
1.3 负责当时通过市场分析划分的行业进行新签开发客户;
2.负责走访客户,建立友好合作关系;
2.1负责分管本地客户每日5家进行上门拜访、10家进行电话或微信拜访;
2.2负责分管外地客户每月2次电话拜访;
2.3 负责分管客户日常(电话、信函、礼品方式)进行客户关系维系;
2.4负责分管客户消费量的潜力挖掘,建立常久合作关系;
3.负责市场信息收集;
3.1负责分管客户市场行业信息的收集;
3.2负责分管客户公司信息的收集;
3.3 负责分管客户竞争酒店的信息收集;
3.4负责竞争对手的信息收集;
4.负责协助分管客户联系催收应收帐款,避免拖欠造成损失;
5.不断学习,更新观念,协助实施培训;
5.1协助销售部副经理对新入职客户经理的培训;
5.2每日阅读相关报刊,了解市场信息变化;
5.3保持与同行交流,加强自我提升;
5.4 积极学习新知识,保持观念领先;
6.完成资深客户经理交办的其他工作任务,积极协助资深销售经理工作,服从上级指挥。
(投递简历后可联系企业)
联系我时就说是在 广西崇军送工 上看到的
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